GERENCIANDO A SI MESMO

Segundo Peter F. Drucker - Considerado o Pai da Teoria da Administração Moderna, vivemos numa era de oportunidades sem precedentes: se você tem ambição, disposição e inteligência, pode chegar ao topo da carreira que escolheu, independente do ponto que começou. Mas com a oportunidade vem a responsabilidade. Hoje em dia as empresas não administram a carreira dos trabalhadores do conhecimento. Cada um precisa ser seu CEO.

Em suma, cabe a você se esforçar para conseguir um lugar no mercado de trabalho e saber quando mudar de rumo. E cabe a você manter-se comprometido e produtivo durante sua vida profissional, que pode chegar aos 50 anos ou mais.

Para fazer tudo isso bem, você precisa se conhecer a fundo.

• Quais são seus pontos fortes mais valiosos e seus pontos fracos mais perigosos?

• Como você aprende e trabalha com os outros?

• Que valores pessoais você mais preza?

• E em que tipo de ambiente de trabalho pode dar a sua contribuição?

Uma coisa é certa: somente a combinação de suas potencialidades e autoconhecimento permitirá a você atingir a verdadeira e duradoura excelência.

Porém como frisa o conceituado professor Clayton Christensen da Harvard Business School a um fator que complementa tudo isso: È preciso ter humildade ao se lançar ao mundo. Se tiver o desejo humilde de aprender algo como toda e qualquer pessoa, suas oportunidades de aprendizado serão ilimitadas.